2022
Plan Estratégico de Talento Humano 2022 - Documento preliminar
Presentación Plan Institucional de Capacitación 2022 - Documento preliminar
Plan de Bienestar e Incentivos 2022
Plan de trabajo Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo 2022 - Documento preliminar
2019
El Plan Estratégico de Talento Humano está enfocado al reconocimiento y la equidad, para el logro de los objetivos institucionales y en el marco del Modelo Integrado de Planeación y Gestión- MIPG se alinea al Plan Nacional de Desarrollo 2018 - 2022., en la estrategia del pacto transversal por el transporte y la logística para la competitividad y la integración regional, donde se potenciarán avances institucionales y en capacidad de estructuración de proyectos con mejoras en el gobierno de todas las entidades sectoriales (en particular del Ministerio de Transporte como cabeza de sector) y desarrollo de capacidades de seguimiento contractual. Los sistemas de movilidad se modernizarán tecnológica y empresarialmente con una visión urbanoregional.
- Programa de Bienestar 2019
- Presentación Plan Institucional de Capacitación 2019: El diseño y formulación del Plan Institucional de Capacitación del Instituto Nacional de Vías, se obtiene a través de los siguientes elementos de diagnóstico:
- Encuesta de necesidades de aprendizaje individual
- Encuesta de necesidades de aprendizaje por dependencias
- Recomendaciones de la Oficina Asesora de Planeación y la Oficina de Control Interno
- Resultados de la evaluación de desempeño
- Plan Operativo de la entidad
- Plan Institucional de Capacitación 2019
- Plan Anual de Vacantes 2019
- Programa de Seguridad y Salud en el Trabajo 2019
